#Graaidag2017, de dag waarop een CEO méér heeft verdiend dan U op een heel jaar

Commentaar toevoegen

Bij het indienen van dit fomulier gaat u akkoord met het privacybeleid van Mollom.

Reacties

Hier wordt niet bijgezegd hoe groot het aandeel van aandelen(opties) is in het loon van deze topmanagers. Als hun bedrijf het goed doet, stijgt de waarde van hun aandelen, stijgt ook hun loon, maar wat belangrijker is, verbetert de economie in het algemeen, worden meer jobs gecreëerd en kunnen de lonen stijgen door de grotere vraag. Koop zelf aandelen van bv. ABInbev en maak voor uzelf uit of het zo eenvoudig is om mee te "graaien".
redenering van marc coucke he? geef mij meer geld en mijn tuinman en beerputuitkuiser gaan ook meer werk hebben. Ik wil eigenlijk ook 2.1 miljoen per jaar. dan geeft mijn garagist en reisbureau ook meer werk als ik meer uitgeef. ook goed voor de economie,he!
Of wat er zoal in een valies kan, als je in dit soort redeneringen vervalt... Naar mijn bescheiden mening gaan graaien en creëren niet hand in hand. Gelukkig maar ((-: Met een volle valies heb je maar één besogne: waar zet ik die valies? Hoe beveilig ik ze, met welk cijferslot..op welk eiland..? We hebben gezien waartoe ongebreidelde quants theorieën leiden. De mens is niet te herleiden tot een voorspelbaar robot. Het koopgedrag niet. De beurs niet. Dit soort economie zonder inspiratie, zonder gezicht is dood. De topdown economie is een onvrije markt en voedt slechts zijn zelf gecreëerde wanhoop. If you don't stand for anything you fall for everything. Met lege handen is het aan ons om mentale vrijheid uit te buiten. Waar wachten we nog op?
Schandalig. Nog erger is dat de top-rijksten zo rijk zijn dat ze in hun ganse leven nooit meer dan 1℅ van hun rijkdom benutten. De mensen die zeggen dat deze rijkste mensen ook rijkdom creëren voor de rest door jobs moeten echt eens leren hoe de economie werkt. Het verhandelen van aandelen fnuikt jobs want het moet steeds goedkoper zijn. De korte termijnvisie van 99℅ van de ceo's is er op gericht om tijdens hun termijn op te vallen, meer te graaien en nadien nog een beter betaalde positie te verwerven in een ander bedrijf. De tijd waar een ceo alles in zijn bedrijf heeft geleerd en daar een echte visie kan opbouwen voor de toekomst van het bedrijf is al lang verdwenen. Onderzoek wees in USA ook uit dat de "beste ceo's" die van bedrijf veranderden, vaak ook de slechtste zijn in het volgende bedrijf. Dit maakt duidelijk dat er geen enkele zekerheid is op basis van loon dat een top ceo in het volgende bedrijf ook zijn loon waard is. Er zou een binding moeten zijn tussen het laagste loon met al zijn voordelen en het hoogste loon met al zijn voordelen. Als een ceo dan meer wenst te verdienen dan zal hij ook aan die laagste lonen (die zijn succes maakten) moeten denken. Universitair geschoolden vinden zich ook vaak te goed voor die laagverdieners die meestal harder moeten werken. Ik zie het overal dat men hier op neerkijkt. Die mensen moeten maar eens naar undercover boss kijken. Ze zullen zien dat ze vaak deze jobs niet aankunnen. In bijna alle gevallen vinden ze nadien dat die laagste lonen te laag zijn en dat de hedendaagse druk ook op deze mensen ligt betreffende prestaties en benodigde kennis. Tot slot hoop ik dat er ooit een tijd komt waarin de top rijkste beschaamd zullen zijn betreffende de rijkdom die ze nooit gebruiken of zullen gebruiken te koste van iemand die elke maand moet cijferen om rond te komen. Deze mensen hebben ook maar 1 leven al is het vaak een leven zonder extra's, zonder vakantie en zonder hobby's.
vreugdedansen alom! werknemers krijgen in 2 jaar tot 1% opslag!!!!! Misschien nét genoeg om één maatregel van deze gangsterregeringen te betalen: de trutteltaks!
Ik ben dit hele circus van een regering beu het zijn allemaal bedriegers en hebben peut van de PvdA wacht tot het volk het begin te begrijpen en er dan een revolutie komt dat is mijn hoop dat het volk opstaat
Waarde, Jaja de GRAAIERS en met de ll. elites en achterban komen evenzo uit zulke stal & hebben vooral nu het rijk voor zich klaar gestoomd gezien de laatste beslissingen op hoog niveau met enkel kadootjes voor groot verdieners & naar de velen afbraak politiek v/d hard gestreden arbeidsverworvenheden v/d gewone man in de straat...is toch armzielig gezien hun status&laag machtsgebruik strategieën. Worden al hele tijd verder onderdrukt & geïnspireerd door ene andere religie toch...gezien het hanteren van spaarrente op gewone spaarboekjes voor particulieren zijn afgeschaft omdat enkel in hun visie private ondernemers aanspraak op maken...mooi inzicht toch hé...? Ander heikel puntje maar evenzo verwerpelijk alleen alom zonnepanelen investeringen van Ondernemingen is gezamenlijke verbintenis v/h kapitaal & met de opbrengsten v/d werklieden... daartegenover staat diezelfde man met spaarcentjes(in beste geval) in de straat alleen voor deze investeringen en betaald nogmaals voor deze grote heren...verdorie ni beschaamd...? Ciao Dan

De Antwerpse OCMW-raad van 27 april beslist wie de projecten van daklozenzorg voortaan mag uitbaten. Het gaat over het daklozeninloopcentrum De Vaart, het Zorghostel voor daklozen en het Zorgteam (verpleegkundige zorgen voor daklozen). Het OCMW-bestuur wil de eerste twee projecten en mogelijks alle drie toewijzen aan de bewakingsmultinational G4S, meer bepaald diens afdeling G4S Care.

Ook in België zijn holebi’s, transgenders en anderen verontwaardigd over de homovervolging in Tsjetsjenië. Met enkele honderden kwamen ze samen op de trappen van de beurs in Brussel.  Mix, de holebi- en transgenderwerking van de PVDA was erbij.

In het weekend van 16 en 17 september trekt u weer massaal naar Bredene voor het solidariteitsfestival ManiFiesta. Een superdivers volksfeest, toppers om van te smullen en een heringericht terrein dat nog meer mensen nog beter kan ontvangen.  Een dubbel interview met de oude en de nieuw directeur van het festival over wat U mag verwachten.

Een rapport van de Europese Commissie over België lezen is niet gemakkelijk. Aan de ene kant juicht ze maatregelen toe als die de werkende bevolking doen betalen (en vindt ze dat die maatregelen vaak nog niet ver genoeg gaan), aan de andere kant moet ze soms ook gewoon toegeven dat dat liberale beleid niet helemaal werkt.
Uit “gelekte” interne documenten blijkt dat Frontex, het Europees agentschap voor de bewaking van de Europese buitengrenzen en kusten, vluchtelingen doelbewust laat verdrinken. Sinds het begin van dit jaar sterven er dagelijks zeven mensen bij hun poging de Middellandse Zee over te steken …

De sectorfederatie van de chemie- en farmasector maakte zopas haar jaarcijfers bekend. En daarbij kunnen de superlatieven niet op. Toch willen de werkgevers nog meer flexibiliteit opleggen en de lonen drukken. De werknemers zijn het beu en legden op een actiedag een pak bedrijven plat.

Lina is een Syrische die al enige tijd in België woont. Ze werkte 7 jaar als vrijwilligster voor het Syrische Rode Kruis (de Rode Halve Maan), en volgt de situatie in haar land op de voet.

Met 51% van de stemmen, tijdens de noodtoestand, de grondwet veranderen? Het is bijzonder bedenkelijk. Toch is veel van de westerse kritiek op president Erdogans machtsgreep hypocriet. Het Europese beleid tegenover Turkije versterkte Erdogan net. Het eindeloze spelletje rond het Turks lidmaatschap van de Europese Unie, de vuile vluchtelingendeal en het gebruik van Turkije om Syrië te destabiliseren, dragen niet bij aan een beter Turkije. Europa moet dringend van houding veranderen.

Geweld in relaties blijkt voor veel jongeren geen onbekend probeem. “In de les seksuele opvoeding gaat het over anticonceptie, soa’s, en geslachtsorganen. Niet over gevoelens, je grenzen stellen, je eigen genot”, zegt Mara De Belder van RedFox.  

Op 29 maart stelde Daniel Calleja Crespo, directeur–generaal milieu van de Europese Commissie, in Brussel het “Environmental Implementation Review” voor. De Europese Commissie beoordeelt daarin de 28 lidstaten op de uitvoering van het Europees milieubeleid.